時間：2014/11/29
地點：Akuma caca 可可設計人文咖啡
記錄：
Q1. 與人互動方面內向者的長處 - 請問大家在職場交友過程中，覺得自己主要會有哪一個長處展現？
平靜、傾聽、為人著想、謹慎、實在、書寫、擅長分析
平靜的心情狀態面對另一位同仁，注意對方是否在舒適的氣氛中，在公務中會注意到其他人的需求，在活動過程中會因自己的特長擅長的部分，主動發聲主動參與發揮自己的長處，謹言慎行很重要，脈絡清楚，書寫可以讓思緒清楚，與人互動不會裝熟。似乎對於陌生人，大家都會比較習慣用“謹慎”的長處來面對相處。
Q2. 與人互動方面內向者的障礙 - 請問大家在職場交友過程中，自己曾經遇過哪些障礙？
恐懼、避免接觸、消極、過於尚智
對於提出的話題，避免對方回應的內容與自己有關，比較不會積極找人聊天，不善於找話題，不主動拋問題，積極找一個目的，為了交流，另外在幫助人，也會希望找到一個目的讓對方覺得不尷尬突兀。
Q3. 在舒適圈裡互動 web 2.0 - 請問大家分享自己使用數位工具交友的習慣，你會喜歡使用這些工具、還是比較喜換面對面?如果都會，影響你的選擇是什麼？
台灣人習慣使用 Facebook 來與人互動，外國人則習慣使用 Twitter。通訊軟體的部分，台灣人較習慣使用 LINE。有些人會因地區性與國籍的因素，使用不同的軟體與工具來與人交流。